الف ـ براي تعیین امتیاز حسن سابقه در کارهاي قبلی، اخذ اطلاعات حداکثر پنج سال گذشته شامل نشانی و مقـام مطلع در دستگاههاي کارفرمایی، موضوع و مبلغ قراردادها و نام و نشانی دستگاه نظارت در آن قراردادها از طریـق استعلام ضروري است .
ب ـ امتیاز ارزیابی کارفرمایان کارهاي قبلی نسبت به مواردي نظیر کیفیت کار، کفایت کادر فنی و زمان‌بندي پروژه تعیین می شود. سازمان موظف است در چهارچوب این بند نسـبت بـه تهیـه دسـتورالعمل بـراي ارزیـابی کارهـاي پیمانکاران به وسیله کارفرمایان قبلی اقدام کند .
پ ـ میانگین امتیاز ارزیابی کارفرمایان کارهاي قبلی در پنج سال گذشته، ملاک تعیین امتیاز یاد شده خواهد بود .
ت ـ امتیازهــاي مربــوط بــه ارزشــیابی دوره‌اي مراجــع معتبــر، موضــوع تبصــره مــاده ١٠ تصــویب‌نامــه شــماره ٤٨٠١٣/ت٢٣٢٥١هـ مورخ ١١/١٢/١٣٨١ درباره عملکرد پیمانکار می‌تواند جایگزین کسب اطلاعات موضـوع بنـد ب این ماده شود .
برای نوشتن دیدگاه باید وارد بشوید.